O Serviço de Gestão de Recursos Humanos da Santa Casa
de Misericórdia de Sobral/CE comunica abertura de processo seletivo
para Jovem Aprendiz. Os prazos e requisitos definidos para o processo
são os seguintes:
1. OBJETIVO
O presente edital tem como objetivo selecionar jovens entre 18 (dezoito) a 23 (vinte e três) anos, para trabalhar na Santa Casa de Misericórdia de Sobral como Jovem Aprendiz.
2. PERFIL DESEJADO
Desejam-se para a função, jovens entre 18 (dezoito) e 23 (vinte e três) anos, que já tenham concluído o Ensino
Médio ou estejam em conclusão, com disponibilidade nos turnos manhã e
tarde. Possuir bom relacionamento interpessoal, boa comunicação verbal e
escrita, habilidade para adaptação ao ambiente organizacional e normas,
habilidade para trabalho em equipe, senso de organização,
comprometimento, flexibilidade, dinamismo, criatividade, e atenção
concentrada. Ter conhecimento em informática básica (Word, Excel,
Internet, e-mail).
3. DAS INSCRIÇÕES E PRÉ-REQUISITOS
Estarão abertas as inscrições gratuitas no período de 04 a 20 de janeiro
de 2016 até às 23h59min do dia 20 de janeiro de 2016, online, através
do formulário “Trabalhe Conosco”.
3.1 Para realizar a inscrição o candidato deverá acessar o site da
Santa Casa,
através de um formulário específico para a realização desta seleção,
onde se encontra na página “Trabalhe Conosco”. O mesmo receberá um
e-mail de confirmação de inscrição que deverá ser entregue na primeira
fase da seleção.
3.2 O processo seletivo estará aberto a candidatos que
tenham entre 18 (dezoito) a 23 (vinte e três) anos, que já tenha
concluído o Ensino Médio ou esteja em conclusão.
4. DAS VAGAS ESTABELECIDAS
As vagas serão preenchidas de acordo com a aprovação do candidato no
processo seletivo e conforme a necessidade da Empresa. A validade do
processo seletivo será de três meses a partir da data de publicação.
Serão admitidos os candidatos que estejam de acordo com os
pré-requisitos que constam no item 3.2 deste edital.
5. DO PROCESSO DE SELEÇÃO
Constará de duas fases: Prova de conhecimentos Específicos e entrevista. Todas de caráter eliminatório.
5.1 PRIMEIRA FASE: Prova de Conhecimentos Específicos, de caráter
eliminatório, que acontecerá no dia 26 de janeiro de 2016 no horário de
14h00min as 17h00min no Auditório do DEPE. O resultado será divulgado no
dia 19 de fevereiro de 2016 a partir das 17h00min, através do
site. Realizarão a segunda fase os candidatos que obtiverem, na prova teórica, nota igual ou superior a 07 (sete).
5.2 SEGUNDA FASE: Entrevista, de caráter eliminatório, que terá sua data
divulgada no dia 19 (dezenove) de fevereiro de 2016, juntamente com o
resultado da primeira faze.
6. CALENDÁRIO
8. CONSIDERAÇÕES IMPORTANTES
A Santa Casa de Misericórdia de Sobral não se responsabilizará por
inscrições não processadas ou recebidas por motivo de ordem técnica de
computadores, congestionamento nas linhas de comunicação, bem como outros fatores externos que impossibilitem a transferência de dados.
Ficará responsável pelo processo de seleção dos candidatos, uma comissão
formada por membros do Serviço de Recursos Humanos, Serviço de
Psicologia e convidados.
Não será permitido, sob hipótese alguma, o uso de celulares, pageres,
calculadoras, e quaisquer outros aparelhos eletrônicos durante a
aplicação das provas e entrevista.
O candidato deverá comparecer à entrevista com roupas adequadas,
portando documento de identificação e confirmação de envio do currículo.
Caso o candidato NÃO compareça à entrevista será automaticamente DESCLASSIFICADO.
Via site da Sta. Casa